事務所通信

事務所通信

弊所では、1ヶ月に一度、事務所通信を発行しています。稚拙な事務所通信ではございますが、
これまでのバックナンバーを掲載していますので、宜しければご覧下さい。

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2017年度版

2017年11月号

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「過重労働解消キャンペーン」が実施されます!
人材確保策として有効?今どきの「社員寮・社宅」事情 他

2017年10月号

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年金受給開始70 歳以後まで選択可能に?
建設現場の「週休2日制」を実現へ 〜建設業の働き方改革〜 他

2017年9月号

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最低賃金引上げ額は「平均25 円」で過去最大の上げ幅に!
「人手不足倒産」増加!深刻化する企業の人手不足問題 他

2017年8月号

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「同一労働同一賃金」に関する報告書の内容は?
改正育介法が10 月より施行育児休業期間が延長されます! 他

2017年7月号

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今年度から新設された「人事評価改善等助成金」
厚生労働省が労働法令違反による送検企業名をHPで公表 他

2017年6月号

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6月から見直しが実施される「産業医の役割」
実態調査にみる「職場のパワハラ」の現状と予防・解決策 他

2017年5月号

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5 月30 日施行「改正個人情報保護法」対応状況について
「社会保険未加入事業所」の実態と今年度の加入促進対策 他

2017年4月号

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雇用保険料率が変わります
連続プラスが続く「パートタイマー時給」 他

2016年度版

2017年3月号

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労基署の監督指導結果に見る「長時間労働が疑われる事業場」の実態
人材・人手不足の状況下で「若手社員の定着」にどう取り組むか? 他

2017年2月号

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「65 歳以上の労働者」も雇用保険の適用対象となりました!
「「長時間労働削減」に関する動向と是正対策の効果 他

2017年1月号

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2017 年「雇用保険」はこう変わる!
「確定拠出年金」の資産の多くが運用されず塩漬けに 他

2016年12月号

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「賃上げ実施の中小企業」の法人税減税を拡大へ
「定年後再雇用者の賃金減額」をめぐる裁判で会社側が逆転勝訴 他

2016年11月号

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職場での旧姓使用は可か否か〜東京地裁判決から考える〜
「労働時間管理」をめぐる役員の責任と求められる対応 他

2016年10月号

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自動車運転者に関する「相互通報制度」の改正について
「高年齢者の労働災害」に対する意識を高める 他

2016年9月号

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地域別最低賃金の答申が出そろいました
人手不足が進む介護事業所における不満の内容は? 他

2016年8月号

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「解雇」をめぐる訴訟・労働審判の特徴と解決金決定の判断要素
10 月から短時間労働者に対する社会保険の適用が拡大します! 他

2016年7月号

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「下請保護情報ネットワーク」拡充による長時間労働対策の強化
セクハラ指針の一部改正で「LGBT」に関する内容が明記されます! 他

2016年6月号

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厚生労働省の支援策で「無期転換ルール」対応は進むか?
平成28年度「年度更新」手続のポイント 他

2015年度版

2015年11月号

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「番号法」が施行! マイナンバーに関する最新情報
荷主側の協力も求められている!押さえておきたい物流業界の現状 他

2015年10月号

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「改正個人情報保護法」「改正マイナンバー法」成立で変わること
従業員50 人未満の企業向け!「ストレスチェック制度」関連の助成金 他

2015年9月号

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「マイナンバー制度」雇用保険関係の最新情報!
平成27年度 最低賃金額引上げの目安と企業の対応 他

2015年8月号

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「建設業の社会保険未加入問題」と今後の政府の対応
「個人情報漏えい問題」と企業の情報セキュリティ対策 他

2015年7月号

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「テレワーク」実施企業の現状と課題は?
厚労省がパート活躍を後押しする企業を募集・表彰へ 他

2015年6月号

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運最低限押さえておくべき「マイナンバー対策」のポイント
「オワハラ」〜企業が内定と引き換えに学生に圧力? 他

2015年5月号

事務所通信PDF

運用開始直前!!「マイナンバー制度」に必要な準備は?
「マタハラ」の判断基準が明確に!厚労省が公表したQ&A 他

2015年4月号

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通常国会に提出された「労働基準法改正案」のポイント
調査結果にみる最近の賃金動向 他

2014年度版

2015年3月号

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実務に大きな影響!?「労働時間」に関する法改正の動向
平成27年度の健康保険料・介護保険料について 他

2015年2月号

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労務・給与担当者が押さえておきたい2015年上半期施行の主な改正事項
「スケジュール後倒し」が影響を及ぼす2016年度新卒採用 他

2015年1月号

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「タレントマネジメント」導入による中小企業の人材不足解消
「実質賃金」も「年金」もともに目減り! 他

2014年12月号

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放置していると危険!?“持ち帰り残業”で労災認定!
各種調査結果に見る「人材不足」の実態と対応策 他

2014年11月号

事務所通信PDF

社長の5人に1人が70代以上 事業承継が大きな課題に
ノーベル物理学賞で関心増!改めて確認しておきたい「職務発明」 他

2014年10月号

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中小企業における賃上げ等の取組み状況
『業務マニュアル』作成・活用のススメ 他

2014年9月号

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意外な盲点? 職場で気をつけたい同性間のセクハラ問題
大人気!「キャリアアップ助成金」 他

2014年8月号

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「多様な正社員・限定正社員」の活用について
「待機時間」の扱いはどうすればよい? 他

2014年7月号

事務所通信PDF

「改正パートタイム労働法」省令や指針に注意!
7月から協会けんぽの申請書・届出書が新しくなります 他

2014年6月号

事務所通信PDF

「労働時間法制の見直し」をめぐる最近の動向
「自動車運転死傷行為処罰法」施行 他

2014年5月号

事務所通信PDF

「非正規社員の正社員化」の動きと「限定正社員」
労働・社会保険事務で留意すべき改正点 他

2014年4月号

事務所通信PDF

「新卒3年以内離職率」と「求人倍率」の気になる関係
平成26年度 人事労務に関する動向 他